شركة تحكم التقنية تعلن برنامجًا تدريبيًا ينتهي بفرص وظيفية لحديثي التخرج

برنامج جيل من شركة تحكم التقنية لتطوير الخريجين بمكافأة شهرية وتدريب لمدة 6 أشهر

أعلنت شركة تحكم التقنية (TCC) عن فتح باب التقديم في برنامج جيل لتطوير الخريجين – النسخة الخامسة، وهو مسار تدريبي عملي يستهدف الكفاءات الوطنية في عدد من التخصصات التقنية والإدارية، ويهدف إلى تأهيل المشاركين للانطلاق في سوق العمل من خلال تجربة مهنية داخل بيئة تقنية متخصصة.

ويمتد المسار لمدة 6 أشهر في مدينة الرياض، ويجمع بين التدريب التطبيقي والتطوير المهني، مع تقديم عدد من المزايا التي تشمل مكافأة مالية شهرية، وتأمينًا طبيًا، وشهادات احترافية، ودورات تدريبية متخصصة.

ما هو برنامج جيل؟

برنامج جيل هو إحدى مبادرات شركة تحكم التقنية المخصصة لإعداد الخريجين ورفع جاهزيتهم المهنية بعد المرحلة الجامعية.

ويركز التدريب على منح المشاركين فرصة لتطبيق المعرفة الأكاديمية داخل بيئة العمل، والتعامل مع مهام ومشروعات عملية، إلى جانب الاستفادة من خبرات المختصين داخل الشركة.

ولا يقتصر المسار على الجانب النظري، بل يركز على المهارات التي يحتاجها الموظف في حياته المهنية، مثل إدارة المهام، والعمل ضمن فرق متعددة التخصصات، والتواصل المهني، وحل المشكلات.

التخصصات المطلوبة

يشمل القبول عددًا من التخصصات التقنية والإدارية، ومن أبرزها:

• الأمن السيبراني
• البيانات والذكاء الاصطناعي
• علوم الحاسب
• هندسة البرمجيات
• هندسة الشبكات
• نظم المعلومات
• تقنية المعلومات
• نظم المعلومات الإدارية
• إدارة الأعمال
• تخصصات أخرى ذات صلة أو ما يعادلها

ويفضل قبل إرسال الطلب التأكد من توافق التخصص مع المسارات المتاحة، لأن طبيعة التدريب والمهام تختلف بحسب المجال الذي يتم القبول فيه.

أبرز مزايا المسار التدريبي

يحصل المشاركون على مجموعة من المزايا التي تساعدهم على تطوير مسيرتهم المهنية، ومن أهمها:

• تدريب عملي موجه لسوق العمل
• مكافأة مالية شهرية
• تأمين طبي
• التسجيل في المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية
• شهادات احترافية
• دورات تدريبية متخصصة
• تطوير المهارات التقنية والمهنية
• التوجيه من خبراء ومتخصصين
• خبرة عملية يمكن إضافتها إلى السيرة الذاتية

وتمنح هذه المزايا المتدرب فرصة للاستفادة من فترة التأهيل بشكل متكامل، سواء من الناحية العملية أو المهنية.

ماذا يكتسب المشارك خلال 6 أشهر؟

خلال فترة التدريب يمكن اكتساب عدد من المهارات التي تساعد على الانتقال إلى بيئة العمل بثقة أكبر، ومنها:

• العمل ضمن فرق تقنية وإدارية
• إدارة الوقت وترتيب الأولويات
• تنفيذ المهام وفق خطط واضحة
• التعامل مع المشروعات العملية
• إعداد التقارير والعروض
• تطوير مهارات التواصل
• التعامل مع الأدوات والأنظمة المستخدمة في بيئة العمل
• تحسين القدرة على حل المشكلات
• تطبيق المعرفة الجامعية في مواقف عملية

أما أصحاب التخصصات التقنية، فقد تتاح لهم فرصة للتعامل مع مجالات مثل الأمن السيبراني أو البيانات أو البرمجيات أو الشبكات بحسب المسار المحدد.

كيف يدعم البرنامج السيرة الذاتية؟

من أكثر التحديات التي يواجهها الخريج الجديد عند البحث عن وظيفة عدم وجود خبرة عملية سابقة، حتى مع امتلاك مؤهل جامعي جيد.

وتساعد هذه المبادرة على بناء تجربة مهنية يمكن إضافتها إلى السيرة الذاتية، حيث يستطيع المشارك بعد انتهاء الفترة توضيح المهام التي عمل عليها والمهارات التي طورها والمشروعات التي شارك فيها.

كما أن الحصول على شهادات ودورات متخصصة يضيف قيمة أكبر للملف المهني، خصوصًا عند التقديم مستقبلًا على وظائف تقنية أو إدارية تتطلب معرفة عملية إلى جانب المؤهل الأكاديمي.

مدة ومكان التدريب

مدة التدريب: 6 أشهر
مكان التدريب: مدينة الرياض

ويفضل أن يتأكد المتقدم من قدرته على الالتزام طوال فترة التدريب قبل استكمال إجراءات التسجيل.

كيف تستعد للتقديم؟

قبل إرسال الطلب، يفضل تجهيز سيرة ذاتية محدثة تتضمن:

• المؤهل والتخصص
• المعدل الجامعي
• مشروع التخرج
• التدريب التعاوني إن وجد
• الدورات والشهادات
• المهارات التقنية
• البرامج والأدوات التي يجيدها المتقدم
• مستوى اللغة الإنجليزية

وبالنسبة لمن لا يمتلكون خبرة سابقة، يمكن إبراز مشاريع الجامعة والتدريب التعاوني والأنشطة التقنية بشكل أوضح، لأنها تساعد على إظهار القدرات العملية.

طريقة التقديم

يمكن للراغبين في التسجيل الاطلاع على تفاصيل المبادرة والشروط وإرسال طلب التقديم عبر الرابط المنشور من شركة تحكم التقنية:

للتقديم اضغط هنا

ويُنصح بمراجعة جميع المتطلبات والتأكد من توافق المؤهل والتخصص ومكان التدريب قبل إرسال الطلب.